Engie

Évoquer librement les sujets les plus sensibles pour accompagner les managers de l'entreprise.

Engie est un groupe engagé dans les politiques de diversité. Le groupe franchit un pas supplémentaire en essayant d’aider les managers dans la gestion des questions posées par les pratiques religieuses.

Apporter aux managers la connaissance minimum sur les religions pour être en mesure de comprendre les demandes collaborateurs. Donner des repères, fixer des règles, être concret pour permettre un bon fonctionnement de l’entreprise dans le respect de chacun. 

Une communication régulière sur la diversité, une brochure dédiée à la diversité religieuse distribuée aux mangers du groupe.

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